Mục tiêu của nghiên cứu này là xem xét những yếu tố ảnh hưởng đến sự cam kết nghề nghiệp của nhân viên làm việc trong ngành ngân hàng. Dữ liệu được thu thập vào tháng 4 năm 2023, bằng Google Forms, từ 300 nhân viên ngân hàng ở miền Nam của Việt Nam. Dữ liệu được phân tích bằng SPSS 20. Các kết quả cho thấy sự cam kết nghề nghiệp của nhân viên ngân hàng bị ảnh hưởng bởi ba yếu tố chính: sự hài lòng với công việc, nhu cầu thành tựu và cam kết tổ chức. Dựa trên những kết quả này, một số hàm ý ​​quản lý được đề xuất nhằm nâng cao mức độ cam kết nghề nghiệp của nhân viên ngân hàng.